以訓(xùn)促銷 以老帶新 提升銷售業(yè)務(wù)水平
發(fā)布日期：2016-08-29 瀏覽次數(shù)：18079
為提升樓盤置業(yè)顧問的業(yè)務(wù)水平，并幫助入職置業(yè)顧問盡快適應(yīng)公司環(huán)境、進入工作角色，提高工作效率。8月28日，龍城國際銷售部組織全體置業(yè)顧問，在公司銷售中心進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。此次培訓(xùn)，由銷售部主管楊東輝主持。
培訓(xùn)會上，楊東輝楊主管圍繞房地產(chǎn)的基本概念知識，儀容、儀表及日常行為規(guī)范，現(xiàn)場銷售流程及銷售規(guī)范，怎樣了解客戶的真實需求等內(nèi)容進行培訓(xùn)。并要求老員工要積極主動地幫助新員工，通過以老帶新，互幫互助，盡快達(dá)到接待客戶的基本要求。與此同時，對新員工進行現(xiàn)場銷售模擬接待客戶培訓(xùn)，及時、糾正銷售人員的每一個動作、每一句話等客戶接待技巧，挖掘每個銷售員自身的優(yōu)勢，增強他們的自信心。
參訓(xùn)人員表示：在今后的工作中，將認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握相關(guān)業(yè)務(wù)知識，并靈活運用到實際工作中，不斷提高綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，為客戶提供更專業(yè)、更有價值的服務(wù)。
培訓(xùn)會上，楊東輝楊主管圍繞房地產(chǎn)的基本概念知識，儀容、儀表及日常行為規(guī)范，現(xiàn)場銷售流程及銷售規(guī)范，怎樣了解客戶的真實需求等內(nèi)容進行培訓(xùn)。并要求老員工要積極主動地幫助新員工，通過以老帶新，互幫互助，盡快達(dá)到接待客戶的基本要求。與此同時，對新員工進行現(xiàn)場銷售模擬接待客戶培訓(xùn)，及時、糾正銷售人員的每一個動作、每一句話等客戶接待技巧，挖掘每個銷售員自身的優(yōu)勢，增強他們的自信心。
參訓(xùn)人員表示：在今后的工作中，將認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握相關(guān)業(yè)務(wù)知識，并靈活運用到實際工作中，不斷提高綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，為客戶提供更專業(yè)、更有價值的服務(wù)。
